Indirizzato a

Il Master è rivolto a laureati e laureandi con almeno il 90% degli esami completati, avvocati, giuristi e professionisti che desiderano approfondire competenze HR e Legal.

Presentazione

Il Master prepara professionisti e manager in grado di affrontare le sfide del mondo del lavoro moderno, integrando competenze giuridiche, organizzative e relazionali. Il percorso offre una formazione pratica e concreta, basata su lezioni interattive, project work su casi reali e l’applicazione diretta di conoscenze multidisciplinari. Gli Allievi apprendono da manager HR, giuristi d’impresa e professionisti di aziende di eccellenza, confrontandosi con scenari di diritto del lavoro, contrattualistica, gestione delle relazioni sindacali, compliance normativa, privacy, inclusione ed equità. L’attività di Career Coaching permette di valorizzare il proprio talento e sviluppare un percorso professionale coerente con le aspirazioni individuali. Lo stage retribuito garantisce un inserimento rapido in aziende e studi di rilievo, sia nazionali sia internazionali.


Il Master conferisce 12 CFU in quanto è accreditato presso il Consiglio Nazionale Forense

Radar Academy garantisce per tutti gli allievi che scelgono l’opzione Placement l’ingresso rapido e agevolato nel mondo del lavoro, grazie alla garanzia di uno stage retribuito in una delle migliori aziende. I Career Coach di Radar Academy, un team di professionisti del recruiting e della talent acquisition, affiancano e supportano tutti gli allievi con incontri individuali durante il percorso formativo, presentando opportunità di stage e di lavoro, fissando direttamente i colloqui presso le migliori aziende. il Master di Radar Academy è un investimento sicuro per la carriera perché siamo molto attenti a selezionare le nostre aziende Partner: le Aziende che accolgono i nostri Allievi in stage; quelle che danno valore alle lezioni in aula con i loro Manager, quelle che partecipano ai nostri Project Work. Infatti Radar Academy sceglie come Partner solo Aziende virtuose, Aziende cioè che sposino alcuni valori che riteniamo fondamentali per lo sviluppo della Persona, quali: meritocrazia, gentilezza, chiarezza nei percorsi di carriera, attenzione al benessere della persona, diversità, sostenibilità e attenzione all’ambiente.

Attestato

Alla fine del Master verrà rilasciato un attestato di frequenza bilingue: Italiano e Inglese.

Date e orari

Le lezioni si terranno in formula week-end (due week-end al mese) con il seguente orario:

- sabato: 9:10-13:30 / 14:30-18:30
- domenica: 9:10-13:30

Durata

La durata complessiva delle attvità formative è di 6 mesi d’aula + uno stage

Programma

Il Master in Diritto del Lavoro di Radar Academy accompagna ogni partecipante in un percorso completo e multidisciplinare, pensato per formare professioniste e professionisti capaci di interpretare e guidare le trasformazioni del lavoro in contesti organizzativi sempre più complessi e digitali.

Il programma offre una visione integrata delle dinamiche che regolano la vita lavorativa delle persone, approfondendo sia gli aspetti giuridici e amministrativi sia quelli relazionali e di gestione delle risorse umane. Dalla contrattualistica alla gestione delle politiche retributive, dalle relazioni sindacali alla compliance normativa, fino ai temi di equity, inclusione e benessere organizzativo: ogni modulo combina teoria, pratica ed esperienze dirette dal mondo aziendale.

Le lezioni, tenute da manager HR, giuriste e giuristi d’impresa, consulenti del lavoro e professionisti di aziende leader, si basano su casi reali, esercitazioni e strumenti operativi.

Tra i principali argomenti trattati:

• diritto del lavoro e contratti,
• amministrazione e payroll,
• relazioni industriali,
• welfare aziendale,
• sicurezza sul lavoro,
• diritto previdenziale e tributario,
• licenziamenti e contenzioso,
• data protection e diversity management.

Il project work permette di applicare concretamente quanto appreso, mentre l’attività di career coaching aiuta a valorizzare il proprio talento e a costruire un percorso professionale coerente con le proprie aspirazioni. Lo stage retribuito garantito rappresenta il primo passo per entrare in realtà aziendali, studi e società di consulenza di rilievo, nazionali e internazionali.

Docenti

Il Corpo Docente è costituito da Direttori del Personale, Manager HR, Giuristi d'Impresa, Giuslavoristi, e da Professionisti rappresentativi nel settore delle Risorse Umane provenienti da primarie aziende industriali e di servizi.