Indirizzato a

ad Responsabili delle Risorse Umane di una azienda e a chi, pur con o senza una esperienza breve nell'area è interessato allo alla gestione del personale

Presentazione

Il CORSO BASE DI DIRITTO DEL LAVORO nasce con il duplice obiettivo di fornire gli strumenti idonei per una gestione delle risorse umane adeguata alle esigenze del mercato e di valorizzare le risorse che operano nell'azienda. Il corso ha l'obiettivo, attraverso l'utilizzo di una didattica interattiva, di far approfondire, attraverso i lavori di gruppo o le esercitazioni individuali, i contenuti delle diverse aree. Ogni area tematica comprende esercitazioni in itinere e finali che consentono di verificare l'apprendimento che è stato conseguito.

Durata: 5 giorni.

Programma

Il percorso formativo è articolato in 4 moduli indipendenti l'uno dall'altro volti a far:

1)Apprendere gli aspetti normativi con gli aspetti interpretativi e le varie procedure che regolamentano i rapporti di lavoro, alla luce delle ultime novità della finanziaria.

2)Utilizzare correttamente gli strumenti e le informazioni nell'ambito della gestione del personale.

3)Analizzare il quadro globale delle competenze dei vari responsabili di funzione nell'ambito della gestione del rapporto di lavoro con il personale.

4)Conoscere le possibili conseguenze in ambito giuridico che possono essere riferite ad attività o scelte dell'impresa