Master in Gestione delle Risorse Umane: Il Moderno Manager per le Organizzazioni Bologna KEPLERO SERVIZI

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KEPLERO SERVIZI
Master in Gestione delle Risorse Umane: Il Moderno Manager per le Organizzazioni
Centro Formativo:
KEPLERO SERVIZI  (Bologna)


Indirizzo:
VIA MARCONI, 51, SCALA A - 40122 Bologna, BO Italia


E-mail:


Prezzo:
3.900 € iva compresa


Modalitá di studio:
In aula.
KEPLERO SERVIZI

Programma di formazione
Master in Gestione delle Risorse Umane: Il Moderno Manager per le Organizzazioni
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 Commenti su MASTER IN GESTIONE DELLE RISORSE UMANE: IL MODERNO MANAGER PER LE ORGANIZZAZIONI
Cavalcare l'evoluzione della figura del Direttore del Personale che oggi, in un contesto di forte instabilità sociale, di multi relazionalità e competitività, si configura necessariamente in un moderno ruolo di "Manager delle Risorse Umane" nei contesti organizzativi di tipo istituzionale: questo l'obiettivo del percorso formativo.

Il percorso integrando la conoscenza degli strumenti organizzati e formativi, le strategie di sviluppo, le tecniche di selezione, con i principali temi del diritto del lavoro, dell’amministrazione del personale, considera il gestore delle risorse umane come custode del benessere psico-fisico del lavoratore ma anche evidenzia il ruolo chiave per avviare e consolidare con strumenti innovativi la motivazione, il senso d’appartenenza e l’approccio al miglioramento continuo, creando in tal modo i presupposti per lo sviluppo binario sia dell’organizzazione in generale che della persona che ci lavora.


Metodología:

Il corso alternerà momenti di apprendimento teorico all’analisi di casi reali e/o casi finalizzati alla pratica, al fine di tradurre obblighi normativi e strumenti organizzativi in soluzioni concrete. Il corso, infatti, tende a garantire un taglio pratico alle lezioni per dare conto anche delle dinamiche di mercato che caratterizzano la materia.


Partenza:

“Metá Maggio 2017”

Per l’ammissione i candidati dovranno sostenere una prova psicoattitudinale ed un colloquio.
Quota di iscrizione 3900€ iva compresa
Sono previste 3 borse di studio del valore di € 800


Per iscriversi è necessario superare una prova di pre selezione, con test attitudinale, test di verifica tecnica/conoscitiva e colloquio motivazionale.

Al Master saranno ammessi massimo 15 allievi.

Sono a disposizione 3 borse di studio per i candidati ritenuti meritevoli dalla commissione di Pre-selezione.


Durata del percorso:

Il percorso ha una durata di 232 ore che si articolano lezioni giornaliere di 8 ore al giorno, 9.30-13.30 e 14.30-18.30 dal lunedì al giovedì.

 · Programma
MODULO 1 - SALUTE E SICUREZZA SUI LUOGHI DI LAVORO (8 ORE)
Formazione sui rischi per la sicurezza e la salute connessi alle attività produttive in generale.

MODULO 2 – Contrattualistica del lavoro (24 ore)
-La riforma del mercato del lavoro: il Jobs Act.
-Fonti del diritto del lavoro e normative.
-La costituzione del rapporto di lavoro.
-Gestire i rapporti con le organizzazioni sindacali. Gestione del contenzioso.

MODULO 3 – Amministrazione del personale (36 ore)
-Libri e documenti del datore;
-Retribuzione
-Assenze dal lavoro

MODULO 4 – La pianificazione dell’organizzazione come strumento per la corretta gestione delle risorse umane e sistemi per la valutazione delle risorse umane (32 ore)
MODULO 5 – Il processo di selezione del personale come strumento di attuazione delle politiche di inserimento delle risorse in azienda (52 ore).

MODULO 6 – Il Ruolo del Manager delle Risorse Umane nei contesti organizzativi certificati (20 ore)

MODULO 7 – La formazione nella gestione delle risorse umane nell'ottica del long life learning (20 ore)

MODULO 8 –Il Ruolo del Manager delle Risorse Umane nella gestione delle comunicazioni e dei conflitti nelle relazioni interpersonali e nella gestione dei gruppi di lavoro (44 ore)



 · Requisiti
Il corso è rivolto a giovani laureati in discipline Umanistiche, Giurisprudenza, Scienze politiche, Economia e Ingegneria Gestionale nonché laureandi/diplomati ad alto potenziale - anche con esperienze pregresse nel settore.









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